- El Gobierno del país sudamericano implementa un plan para paliar los recortes que deja afuera a los trabajadores sin contrato y a muchos empleados de empresas estatales
Un comercio en Río de Janeiro, cerrado por orden de la prefectura.TANIA REGÔ/AGÊNCIA BRASIL
La escalada de la pandemia del coronavirus y la paralización de gran parte de las actividades económicas han hecho que varias empresas brasileñas empiecen a despedir a trabajadores. Otras están recortando sueldos, amparadas en un decreto presidencial promulgado a comienzos de este mes por el presidente Jair Bolsonaro. El decreto permite la reducción de la jornada laboral y de los sueldos en hasta el 100%, con una compensación proporcional pagada por el Gobierno, pero solo hasta el tope máximo de la prestación por desempleo (1.813,03 reales, o 339 dólares). Sin embargo, el plan deja afuera a los trabajadores sin contrato y a muchos empleados de empresas estatales.
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