Ángel Laborda / El País
Según la Encuesta Trimestral de Coste Laboral,
cuyos datos del cuarto trimestre del pasado año publicó esta semana el
INE, el coste laboral total para el conjunto de 2014 ascendió a 2.536
euros por trabajador y mes (las pagas extra están prorrateadas entre los
doce meses del año), lo que supone un 0,3% menos que en el año
anterior. De esta cifra, casi el 75%, concretamente 1.882 euros,
correspondió a los salarios brutos que ven los trabajadores en sus
nóminas, un 0,1% menos que en 2013. Los otros costes, entre los que se
incluyen las cotizaciones a la Seguridad Social por parte de las
empresas (aproximadamente un 22% del coste total), las indemnizaciones
por despido, otras percepciones y, con signo negativo, las subvenciones y
bonificaciones, ascendieron a 654 euros por mes y fueron un 1%
inferiores a un año antes, lo que se explica sobre todo por la
disminución del número de despidos.
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